Descripción de la oferta

En Ayscom nuestro campo es el test, medida y monitorización de redes, servicios y aplicaciones. Somos una empresa dinámica y joven apasionada por las nuevas tecnologías y buscamos personas que compartan esta motivación.

El grupo de desarrollo forma parte del equipo de servicios profesionales y tiene como propósito realizar proyectos relacionados con sistemas de monitorización, testing y medida. Algunos ejemplos son: desarrollo de funcionalidad en herramientas de monitorización, interfaces de aplicaciones con otras plataformas, automatizaciones de bancos de prueba en laboratorios, etc.

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¿Qué estamos buscando?

Buscamos un responsable para el grupo de desarrollo (15 personas) que actúe como team leader y project manager para algunos de los proyectos. El candidato deberá tener un background como programador, orientación al negocio y dotes de liderazgo, incluyendo habilidad con el trato de personal y con cliente. Otras competencias necesarias son la capacidad de delegar, la búsqueda constante de optimización de la productividad y la implementación de metodologías de mejora continua para los servicios en prestación.

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¿Cuáles serán algunas de tus funciones?

 Manejar varios proyectos y prioridades de forma simultánea.

 Enlace con el área comercial y clientes para identificar y definir los requisitos de los proyectos, alcances y objetivos.

 Coordinar los recursos internos y externos asegurando que los proyectos se realizan en plazo, forma, calidad y dentro de presupuesto.

 Asignar a los miembros del equipo las tareas, analizando las fortalezas y habilidades de cada persona.

 Analizar el progreso de los proyectos y adaptar alcance, tiempos y coste cuando sea necesario para maximizar beneficios.

 Desarrollar las habilidades de los miembros del equipo.

 Conseguir los objetivos de la organización manteniendo mejores prácticas y calidad en los trabajos.

 Puntualmente, realizar recomendaciones técnicas al equipo sobre diseños, arquitecturas o mejores prácticas.

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Otras responsabilidades diarias y mensuales

 Trabajar junto con el área comercial en la definición de alcances, entregables, estimaciones, planes de trabajo y presupuestos de las nuevas oportunidades detectadas.

 Asegurar que las tareas de los proyectos asignados se realicen de forma organizada y progresan de acuerdo a los tiempos y entregables fijados.

 Asignar las tareas de los proyectos y comprobar el estado de forma periódica.

 Desarrollar y monitorizar métricas de rendimiento de los proyectos basadas en el progreso temporal y los costes.

 Monitorizar y asignar recursos de forma apropiada para mejorar la eficiencia de los proyectos y asegurar los entregables.

 Identificar y reportar resultados y riesgos a los canales de gestión necesarios, escalando las incidencias y desviaciones del plan si es necesario.

 Estrechar acuerdos con recursos externos y fabricantes.

 Asegurar el correcto dimensionado del equipo y participación en los procesos de selección.

 

Requisitos

 Grado, ingeniería o máster en telecomunicaciones o informática.

 Más de 1 año de experiencia gestionando personal y proyectos de desarrollo con metodologías tradicionales y ágiles.

 Más de 2 años de experiencia en puestos de desarrollo o arquitecto de soluciones.

 Experiencia demostrable en el trato con cliente.

 Habilidades de liderazgo, gestión del tiempo, capacidad de organización y mejora continua.

 Capacidad para realizar presentaciones en público.

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Otros requisitos deseables

 Certificación Scrum Master

 Certificación PMP

 Nivel alto de inglés hablado y escrito

 Lenguajes de programación: Python, JavaScript y PHP

 Bases de datos: MySQL y MongoDB

 Microsoft MS Project

 Conocimientos de DevOps y mejora e integración continua

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Estudios mínimos

         Grado

Experiencia mínima

         Al menos 2 años en puesto de desarrollo o arquitecto de soluciones

Personal a cargo

        15 personas

Número de vacantes

        1

Horario

         Lunes a jueves de 9:00 a 18:00 

         Viernes de  8:00 a 15:00 

         Jornada intensiva en verano.

Beneficios sociales

         Formación

         Programa de retribución flexible

         Dietas

         Teléfono móvil

         Kilometraje

         Teletrabajo

         Flexibilidad horaria y organizativa

Tipo de contrato

         Jornada completa, indefinido

Salario

         A convenir, más bonus

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He leído y acepto el aviso legal y el tratamiento de tus datos personales con la finalidad de candidato a empleado